新  发〔2016〕3号

中共新集镇委员会  新集镇人民政府

关于印发新集镇机关管理制度（一）的

通    知

各党（总）支部、村（居）民委员会，镇直各单位，镇党委、政府各部门、驻镇县属各单位：

《新集镇机关管理制度（一）》经镇党委、政府研究同意，现印发给你们，请遵照执行。

附件：新集镇机关管理制度（一）

中共新集镇委员会  新集镇人民政府

2016年5月13日

灌南县新集镇党政办公室                 2016年5月13日印发

附件：

新集镇机关管理制度（一）

会 议 制 度

1.早会。每周一、三、五上午8：30实行早点名例会制度。每周一为三套班领导、中层干部、办站所室负责人、村支部书记和包村责任人；每周三、五为三套班领导、镇直单位所有工作人员及驻镇县属单位参加镇分工包村人员。

2.三套班例会。由党委书记召集，三套班子全体成员参加。会议每周五下午2：30召开（特殊情况另行通知），党委书记主持，由党政办主任作记录。

3.中层干部例会。由党委书记或镇长召集，办站所室负责人参加。每月28日下午2：30召开（如遇节假日，时间顺延，特殊情况另行通知），党委书记或镇长主持，由党政办主任作记录。

4.信访难题、重点工作会办例会。主要针对每周存在的信访难题或重大工作事项，利用每周五的三套班例会进行集中会办，经集体研究后提出解决问题的相关方案或决定。

备注：

1.参会人员必须按时到会，不得无故缺席或迟到，因故不能参会的要向主要领导请假；要认真做好会议记录，不做与会议无关的事；会议期间不得交头接耳、大声喧哗、不准吸烟，应主动关闭通讯工具并保持会场安静。

2.凡是县委、县政府或县各部门组织召开的会议，接到通知后，应立即向主要领导汇报，由主要领导决定参会人员。参加会议的人员，应主动做好会前各项准备工作，准时出席会议。结束后，应及时向镇主要领导汇报会议精神并拟定具体实施方案。

考 勤制 度

1、考勤对象：镇直单位所有工作人员及驻镇县属单位参加镇分工包村人员。借用外出人员、后勤工勤人员不在考勤范围。

2、考勤方法：签到实行指纹（影像）打卡形式。具体时间：工作日上午8：00-8：30，11：30-12：30；下午2：00-2：30，17：00-18：30（如要执行夏季作息时间，以办公室通知为准）。

3、缺勤报批：坚持按时上、下班，有事须请假的工作制度。因事、因病需请假的，须书面填写请假单，并报办公室备案。一天（含一天）以内的由部门负责人审核，分管领导审批；一天以上的由分管领导审核，报请镇主要领导批准。

4、考勤公示备案：办公室每周一将工作人员上周出勤情况进行公示。每月底将当月考勤记录汇总登记备案，作为考勤奖发放依据和年终绩效考评依据。

5、考勤奖惩：设立全勤奖，每月出满勤的发全勤奖200元。无故不上班也不请假的，每天扣20元，每月无故缺勤达3天的，除扣除当月考勤奖，机关事业单位停发当月乡镇补贴；每月无故缺勤达5天（不含5天）以上的，停发当月工资及所有补贴；私假的，一天扣考勤奖5元，每月私假累计超过10天（不含10天）的，扣除当月考勤奖；迟到、早退的，一次扣考勤奖5元，每月迟到、早退超过5次（不含5次）的，扣除当月考勤奖；旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过15天或累计超过30天的，是公务员的，按《公务员法》予以辞退，是事业编制和临时人员，解除聘用合同。

6、相关要求：所有参与考勤人员要严肃认真，按照实事求是的原则，如实签到打卡、填写假条，不得弄虚作假。如有虚填瞒报现象，经查实后，视情节轻重，给予批评教育，直至追究当事人责任。

值 班制 度

1.政府机关实行工作人员值班制度。工作日值班时间为当日18：00至次日8：30；休息（节假）日要24小时在岗在位，值班时间为当日8：30至次日8：30。

2.值班人员必须按时到岗，负责日常机关事务的办理和协调处理各种情况和问题。同时负责白天及夜间的安全检查，防止盗窃和其他安全事故的发生。

3.值班人员必须严守岗位，遵守值班纪律，做好值班记录。如遇突发性事件或恶劣气候现象，值班人员要及时掌握情况，作出应急处理，并及时上报总值班领导。

4.带班领导必须随时督查、了解值班情况，加强对各村、重点地区、单位的督查，发现异常情况，必须迅速组织人员予以处理。

5.值班人员因开会、出差或其它特殊原因需调换值班的，必须经总值班领导同意。因渎职、失职造成工作影响或损失的，将严肃追究责任，从严处理。