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索 引 号: 014310114/2017-00030 信息分类: 其他, 新闻出版,其他
发布机构: 江苏连云港化工产业园区管理委员会 发文日期: 2017-06-01
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内容概述: 苏连云港化工产业园区于2003年6月启动建设,2006年5月经国家发改委审核、省政府批准,成为苏北唯一省级化工园区,2009年被确定为国家农药生产定点园区,2012年被授予省特色化学品产业基地和省出口创新基地,2014年获批江苏省知识产权试点园区,2015年获批连云港市首个出口…

年鉴

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江苏连云港化工产业园区

【概况与经济发展】江苏连云港化工产业园区于2003年6月启动建设,2006年5月经国家发改委审核、省政府批准,成为苏北唯一省级化工园区,2009年被确定为国家农药生产定点园区,2012年被授予省特色化学品产业基地和省出口创新基地,2014年获批江苏省知识产权试点园区,2015年获批连云港市首个出口化工产品质量安全示范区。

     园区经济发展逆势上扬、各项指标均创历史新高。园区克服经济效益严重下滑、环保安全严峻挑战等等制约发展的不利因素,全力以赴促转型,千方百计稳增长,园区经济呈现出整体平稳、稳中快进、进中求变、变中转好的可喜发展态势。2016年,全区实现工业产值574.08亿元,同比增长9.3%;实现工业应税销售收入180.91亿元,同比增长8.87%;完成入库税费8.39亿元,同比增长19.69%;完成规上工业固定资产投资63.4亿元;完成外贸进出口9000万美元,同比增长12.68%。化工园区已成为灌南县域经济的主战场、工业强县的主阵地、财政收入的主渠道、科技创新的主力军。

【产业建设和招商引资】一是在建项目快速推进。明确项目推进的“时间表”、“推进图”、坚持向时间要进度、向时间要效率、向时间要形象,全力以赴做到意向项目抓落地,落地项目抓开工,开工项目抓竣工,竣工项目抓投产,投产项目抓效益。去年结转在建(技改)项目耕耘化学、立本农化、亚邦供热、亚邦制酸、恒隆作物、嘉隆化工、永凯化学等21个,其中仁欣环保、亚邦制酸、耕耘化学、澄鑫化工等10个项目投产达效。

二是招商引资成果显著。今年新签康美化工、优化科技、世杰农化、富瑞兴生物、金圆危废、仁泰桶业、亚佳化工等项目8个,单个项目全部超亿元,总投资28亿元。其中已开工项目优化科技、世杰农化、金圆固废、亚佳化工4个。

【环保整改】427日被连云港市政府实行项目限批和55日被江苏省环保厅挂牌督办以来,园区管委会在灌南县委、县政府创建环保安全示范园区的总体部署和要求下,科学研判、有的放矢,列出整改工程,全力以赴推进园区各项突出环境问题整改。一是雨水明渠工程,投资9000万元,920日启动总长28公里的雨水明渠工程,2016年完成西南片6公里的建设,整体工程预计2017年全面完成;二是综合沟河治理工程,完成一排河、大咀大沟清淤,待清淤完成后立即建设河道两侧护坡;三是污水厂能力提升工程,一方面投入1200万元,新建1.25万吨的污水收集池兼应急池,另一方面投入1800万元,新建监控中心及中控系统;四是强力推进废气专项治理,对38家企业进行第二轮废气专项整治,从加强废气治理源头控制、完善废气收集系统等五个方面逐一整改;五是清理环保违法违规项目。按照省环保厅“关停一批”、“登记一批”和“整治一批”的要求,完成环保违法违规项目的清理任务;六是标准化雨水排口建设;七是实施防护距离拆迁,2016年累计拆迁居民1298户,拆迁面积26.5万平方米。

【政策服务】服务机制不断优化。将园区划分为八个片区,每个片区由班子成员挂钩,每个片区并聘用2-3名精干人员建立服务团队,严格遵循横向到边、纵向到底,任务到片、责任到人,尽心尽力帮助企业解决发展中遇到的难题;实行“网格化服务”机制。将园区划分为八个片区,每个片区由班子成员挂钩,每个片区并聘用3名精干人员建立服务团队,任务到片、责任到人,尽心尽力帮助企业解决发展中遇到的难题,全方位、多角度的服务好企业。

【社会民生】园区周边居民拆迁工程,2016年累计拆迁居民1298户,拆迁面积26.5万平方米;积极化解信访。共受理环境信访109件,回复率98%,处理率100%。并针对媒体、群众、环保组织对园区的来访和关注,第一时间做好处理回复,主动沟通,妥善处理园区的信访问题,积极正面引导。

【党建工作】2016年,连云港化工园区坚持把“两学一做”学习教育作为园区党建工作的重点任务,全体党员学习入脑入心,教育活动不走过场。化工园区党工委下属57个党支部,其中机关党支部4个,国企党支部3个,非公企业党支部50个,342位党员。从严从实谋划、部署和落实好“两学一做”学习教育工作。为每位党员发放自学“小书包”,内容包括:《中国共产党章程》、《习近平总书记系列讲话读本》(2016年版)、学习记录本、“两学一做”学习图册。为每位党员发放由园区精心设计的“两学一做”学习教育图册和学习教育记录本共计1200余册。落实“关键在做”的核心要求,其中非公企业恒隆党支部、三联化工党支部设立了车间党员责任区,把生产中的问题解决在一线,先后为公司解决诸多技术难题,收到了良好的社效益。