灌南局以“党建+”模式全面营造党建发展新常态

近年来，灌南地税局切实理清新形势下创新基层党建工作的新思路，将党建工作作为一切工作的灵魂，不断创新工作举措，寻求工作突破口，全面激发党员干部活力，党建工作推陈布新、亮点纷呈，形成了以党建引领地税发展的良好态势。

一是党建+学习，提升思想教育水平。结合学习宣传贯彻党的十九大精神和“两学一做”学习教育常态化、制度化，灌南局大力开展“书记讲党课”“党员上讲台”“专题大讨论”活动，认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大精神。各党支部围绕“贯彻党的十九大精神，党员怎么干”、“如何践行社会主义核心价值观，争做四有干部”、“如何深化‘两学一做’，立足岗位建功立业”、“严管与善待”开展专题讨论，每名党员围绕“讲政治、守纪律、讲规矩”交流发言。打造“党员之家” 、“地税讲坛”、“道德讲堂”等特色讲台，定期不定期开展党务和业务培训，实现党员业务素质和党性修养双提升，支部书记党建业务和税收业务双融合。

二是党建+管理，落实党建工作责任。该局成立党建工作领导小组，将责任层层分解落实，按照党建“一岗双责”的要求，把党建工作与税收工作同步推进；通过细化、量化、硬化党建工作的绩效考核指标，加大分值权重，把抓党建、党务等工作内容纳入组织绩效和个人绩效考核，实施奖惩联动，严格责任追究，有效促进党建工作与税收中心工作深度融合。该局严格落实党委书记抓党建第一责任和党支部书记抓党建主要责任，坚持做到“五个一”，即每年一项党建工作重点，一张党建工作责任状，一份党建工作计划，一套主题活动方案，一次考核评先评优。做实做细党员信息采集、党组织活动场所建设、换届选举和党费收缴等党建基础工作。每年以“岗位大练兵、业务大比武”为载体，组织开展全员全岗培训，提升党员干部的业务素质和服务意识。

　　三是党建+活动，增强党员队伍活力。深化“1+X”主题学习月制度，发动党员志愿者们围绕中心工作积极开展独具地税特色的主题党日活动，充分发挥微信平台的传播效应，展示税务工作者的先锋形象。结合“党员固定活动日”平台，大力实施“党员先锋工程”，积极倡导“一个党员就是一面旗帜”，激发党员的工作积极性，发挥先进典型的示范带动作用。做好村镇帮扶活动，党员领导干部带头进村入户听民声，走街访企解民忧。帮助协调解决融资贷款、道路修缮、大病救助等问题，充分发挥了地税党员干部的先锋模范作用，让机关党建工作走在前做出表率。

　　四是党建+文化，凝聚干事创业合力。该局将地税党建、地税文化和廉政文化等内容吸收融合，制作以回顾党的光辉历程、弘扬党的优良传统、展示基层党建和创先争优活动成果等为主要内容的党建文化板块。拍摄党建专题片《不忘初心，砥砺前行》，展示党成果；重新装修党员职工书屋，职工阅览室藏书逾千册，供干部职工借阅、学习，使自觉接受党建教育蔚然成风。拓展延伸QQ群、微信群、网上学习园地等教育新阵地，打破学习教育的时间、空间限制，增强党员的参与性和互动性，改变传统说教的方式。强化学以立德、学以增智、学以致用，解决党员干部“本领恐慌”等问题，着力打造“政策通、业务精、能力强、自律严”的干部队伍，为灌南地税的可持续发展注入强大动力。