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索引号: 113207240143092872/2018-00286 信息分类: 其他, 劳动、人事、监察,其他
发布机构: 灌南县人力资源和社会保障局 发文日期: 2018-10-31
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内容概述: 为进一步落实全面从严治党要求,大力提升党支部组织能力,全面提升党支部工作质量,灌南县人社局机关党支部多项举措提升党支部建设制度化、规范化和科学化水平。一是加强支部组织建设。完善党支部建设,严格按照规定组织机构。按照工作实际需要,对支部党员情况进行了调整…

灌南县人社局机关党支部着力推进党支部标准化建设

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为进一步落实全面从严治党要求,大力提升党支部组织能力,全面提升党支部工作质量,灌南县人社局机关党支部多项举措提升党支部建设制度化、规范化和科学化水平。

一是加强支部组织建设。完善党支部建设,严格按照规定组织机构。按照工作实际需要,对支部党员情况进行了调整、重组,为党建工作顺利开展提供了重要保证。目前,机关党支部共有64名党员,设立4个党小组。二是加强支部规范化建设。建立健全“主题党日”活动制度,认真落实“三会一课”、组织生活会和谈心谈话制度,突出基层特点,推动学习贯彻向基层延伸,保证支部组织生活规范化。三是加强党员管理和发展党员工作。按照党员管理的要求,对党支部的积极分子、预备党员等基础资料进行了完善,做到有档可查、有据可依。同时,加强党组织关系的规范化管理,认真做好组织关系调动。认真执行党员发展工作制度和发展党员工作流程,完备发展手续,保证新党员质量。今年共发展中共预备党员3名,预备党员转正2名。(曹  典)