各乡镇统计站,各园区统计机构,县局各队科室:
为认真回顾总结今年以来各乡镇、各园区统计工作开展情况,充分肯定成绩,明确工作导向,促进下半年各项工作顺利开展,确保全年目标任务圆满完成,经研究,决定对上半年度乡镇、园区综合统计工作进行检查考核,现将有关事项通知如下:
一、检查时间
拟定于8月9—14日进行检查、考核(具体时间以检查组通知为准)。
二、检查内容
以《灌南县乡镇(园区)统计工作考核办法》(灌统发[2009]19号)为依据、以“一基三创”(基础工作、创新、创优、创牌)为参考,重点突出统计基础建设、工作创优、创新内容。
三、检查方式
县局将组织考核组采取以听汇报、查资料、看现场的方式进行检查考核。
四、检查组成员
第一检查组
组长:张志国
成员:孙竹青、周 浩、袁 磊
检查单位:堆沟港镇、五队乡、田楼乡、长茂镇、三口镇、张店镇、北陈集镇、临港产业园区、化工园区
第二检查组
组长:朱延梅
成员:王 伟、于华华、何其国
检查单位:新安镇、李集乡、汤沟镇、孟兴庄镇、新集乡、百禄镇、花园乡、经济开发区、现代农业示范园区、生态农业产业园区
五、检查要求
各单位要高度重视,认真做好迎接检查考核的各项准备工作,届时向考核组提供相关考核资料备查。
县考核组将按照规定要求,逐一听取各单位上半年统计工作开展情况书面汇报,并对列入检查的项目,认真考核,现场打分,确保检查考核取得预期效果。
特此通知。
附件:2012年上半年度乡镇暨园区统计工作考核表
二○一二年八月六日
附件:
2012年上半年度乡镇暨园区统计工作考核表 | |||||||
工作内容 | 基本分 | 考核内容 | 评分细则 | 自查得分 | 考评得分 | 备注 | |
定性评价(5分) | 5分 | 上半年全面工作 | 定性为好、较好、一般3个档次,对应分值系数分别为1、0.8和0.6。 | 由局领导班子集体打分,取平均分 | |||
基础工作(80分) | 企业一套表联网直报(30分) | 30分 | 联网直报的组织领导、直报软硬件基础、“四率”水平 | 按照好、较好和一般三个档次打分,对应分值为30分、26分和22分。 | 由承担联网直报任务的专业条线打分,取平均分值 | ||
1、其他统计报表及调查(10分) | 2分 | 1、国民经济核算报表 | 按照上报的及时性、准确性、全面性和规范性四个方面进行打分,定性为好、较好、一般3个档次,对应分值系数分别为10分、8分和6分。 | 年定报工作由专业人员和分管领导共同打分,两者打分所得平均数为考评得分;其中未涉及到的表种按该项满分计算 | |||
4分 | 2、投资统计年定报 | ||||||
1分 | 3、农林牧渔年定报 | ||||||
1分 | 4、农业经济核算年定报 | ||||||
2分 | 6、基本单位年定报 | ||||||
2、统计分析、信息(7分) | 7分 | 统计分析、信息 | 统计分析4分、信息3分。 | 完成规定采用数量信息3条、分析2篇的得满分,未完成的按比例扣分,扣完为止 | |||
基础建设(33分) | 5分 | 基础建设“八有” | 1、有牌子,0.5分;有制度(上墙),0.5分; 2、配齐统计人员的,0.5分;集中办公的,0.5分; 3、有统计专用办公室的,0.5分;办公场所整洁、办公设备齐全、完好的,0.5分; 4、统计内部专线正常联网的,0.5分; 5、经费实行实支实报并保证工作正常开展的,1.5分。 |
检查组听汇报、看现场、看文件、看资料;完全符合要求的得满分,不符合要求的逐项相应扣分,扣完为止 | |||
10分 | 统计数据库 | 统计数据库“十库“建设 | 有一项不完成的扣1分 | ||||
10分 | 统计档案 | “十一五”以来统计报表、文书档案等立卷建档,10分;2010年人口普查资料整理归档,10分。 | 按照档案建设标准化要求,“十一五”以来每年度统计公文、业务书刊、统计报表、原始记录等各类统计资料收集齐全、完整(包括各专业的基层报表、汇总表、行政记录等),立卷归档;凡资料不全、分类不科学、装订不规范等现象的每项扣0.5分—1分 | ||||
5分 | 统计从业资格报名 | 全部完成报名任务的得满分 | 少完成一个扣2分,扣完为止 | ||||
3分 | 统计工作规范化 | 有行政记录、会议记录,统计报表签字、印章等齐全 | 凡缺项的扣1分,不规范的扣0.5分/次,扣完为止 | ||||
创优服务(10分) | 1、统计信息分析被上级统计媒体采用情况 | 4分 | 统计分析、信息被国家局及省市局采用 | 统计分析、信息被国家局采用的得4分,被省局采用的得3分,被市局采用的得3分。 | |||
2、为乡镇、园区服务 | 3分 | 为党委、政府提供优质的统计服务 | 通过一定形式为党委、政府提供优质的统计服务 | 各乡镇、园区负责提供相关服务资料;检查组看资料、听汇报 | |||
3、为县局服务 | 3分 | 统计资料提供服务 | 根据县局要求,及时提供统计服务的 | 该项由局考核小组研究确定 | |||
创新工作、特色工作(5分) | 创新、特色工作 | 5分 | 创新工作、特色工作 | 年度统计工作有创新的,3分;有特色的,2分 | 各乡镇、园区向检查组提供书面材料,经局办公室审定后,提交局考核小组研究确定 | ||
创牌争先(加分项目) | 创牌争先 | 加分项目 | 乡镇、园区统计机构获奖情况 | 荣获国家级表彰得20分 | 各乡镇、园区向检查组提供有关获奖证明资料(奖状、奖牌、证书等);此项加分不封顶 | ||
荣获省级表彰的得10分 | |||||||
荣获市级表彰的得8分 | |||||||
荣获县级表彰的得5分 | |||||||
获县局/乡镇/园区表彰的得2分 |
主题词:统计 上半年度 考核 通知
抄 报:市统计局。
抄 送:县委办公室,县政府办公室。
灌南县统计局办公室 2012年8月6日印发
共印:25份