为进一步加强新时代工会女职工工作，灌南县局分工会结合工作实际和女职工特点，多措并举加强女职工队伍建设，着力打造一支政治强、素质高、业务精、服务优、作风好的女职工队伍。

强化女职工队伍建设。立足女职工的需求，围绕女性素质提升，开展“小马扎”巾帼流动课堂宣讲活动4场，带领女职工深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和中国妇女十三大、省妇女十四大精神。利用“三八”国际劳动妇女节，组织“汉服仙韵”“书香玫瑰”“丽人健康行”等丰富活动，为女职工丰富知识、提升素质、发挥特长搭建平台。

强化女职工权益保护。以“线上+线下”相结合的宣传方式，为女职工普及理论学习、家庭教育、妇女维权、民法典等方面知识，引导女职工尊法学法守法用法。在工会工作站设立“法律门诊”，采购一批法律、心理书籍，为女职工提供法律援助、心理咨询，切实维护女职工的合法权益和特殊利益。

推动女职工出色出彩。加强女职工业务能力、专业技能培训，发挥女党员、女干部的带头作用，一名女职工荣获营销国赛第4名的优异成绩，斩获“烟草行业技术能手”荣誉称号，刷新了江苏省局历史最佳成绩；由女职工担纲取得的工作成果，荣获全省系统“十佳精益成果”；分工会女职工取得高级会计师、中级经济师等职称比例高达40%，为推动高质量发展发挥了巾帼才智。