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索 引 号: 113207240143092872/2014-00005 信息分类: 政府文件, 劳动就业,通知
发布机构: 灌南县人力资源和社会保障局 发文日期: 2014-02-27
文号: 灌人社发〔2014〕6号 关 键 字:
内容概述: 关于印发《灌南县2014年乡镇就业创业和职业技能培训工作目标》的通知 各乡镇人力资源和社会保障服务中心:现将《灌南县2014年乡镇就业创业和职业技能培训工作目标》印发给你们,希围绕目标任务,认真贯彻落实。特此通知。 附件1:灌南县2014年乡镇就业创业工作目标附件2:…

关于印发《灌南县2014年乡镇就业创业和职业技能培训工作目标》的通知

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关于印发《灌南县2014年乡镇就业创业和职业技能培训工作目标》的通知


 

各乡镇人力资源和社会保障服务中心:

现将《灌南县2014年乡镇就业创业和职业技能培训工作目标》印发给你们,希围绕目标任务,认真贯彻落实。

特此通知。

 

附件1:灌南县2014年乡镇就业创业工作目标

附件2:灌南县2014年乡镇新增劳动力转移和指导服务农民自主创业目标任务表

附件3:灌南县2014年乡镇职业技能培训目标任务表


 

2014年2月26日


 


 


 

附件1


 

灌南县2014年乡镇就业创业工作目标任务


 

1、建立乡镇创业型城市创建领导小组,新增1个以上有特色的创业基地、2个以上创业典型,要求现场有牌子、有情况简介,人社中心有档案、有指导服务记录、有现场图片,6月底前要求完成任务的80%。(15分)

2、做好县内重点企业用工服务,建立重点企业盖章确认的用工名册,帮助企业完成县外人员招工100人以上,县内人员招工200人以上,完成率每增10%,加1分,最高加2分。(15分)

3、乡镇人社中心大厅人员制度健全,档案规范,网络畅通,劳动力台帐采集真实、完整,录入内网率达80%,100%完成加2分。(20分)

4、村级公共服务平台确保持有协理员证1名,创建公共服务平台示范村1个,每多创1个加2分。(10分)

5、独立组织或者与县人力资源市场共同组织招聘会5场,要求有招聘效果记录,有现场图片,每少一场扣2分。(10分)

6、完成新增转移农村劳动力人数和指导服务农村劳动力自主创业人数(见附表),完成率超过20%,加2分。(10分)

7、做好辖区内就业困难人员实现灵活就业社会保险补贴工作,完成申请人员各项材料的初审、归档、上报、公示等相关工作。(10分)

8、按要求及时上报各类报表、总结等。(10分)


 

附件2


 

灌南县2014年乡镇新增转移农村劳动力和指导服务农村劳动力自主创业目标任务表


 

单位:人

序号

乡镇名称

新增转移农村劳动力

指导服务农村劳动力自主创业

1

新安镇

1000

100

2

堆沟港镇

900

70

3

田楼镇

900

70

4

北陈集镇

500

60

5

张店镇

500

60

6

汤沟镇

500

60

7

孟兴庄镇

600

60

8

李集乡

600

60

9

三口镇

700

60

10

新集镇

700

60

11

百禄镇

600

60

合计

7500

720


 

附件3


 

灌南县2014年乡镇职业技能培训目标任务表

单位:人

序号

乡镇名称

目标任务

服务园区企业“定向”培训


高技能人才培养     (高级工以上)

取证数


创业培训

GYB

SYB

1

新安镇

150

30

24

30

30

2

堆沟港镇

150

30

24

30

30

3

田楼镇

150

30

24

30

30

4

北陈集镇

100

30

24

30

30

5

张店镇

100

30

24

30

30

6

汤沟镇

100

30

24

30

30

7

孟兴庄镇

100

30

24

30

30

8

李集乡

150

30

24

30

30

9

三口镇

100

30

24

30

30

10

新集镇

150

30

24

30

30

11

百禄镇

100

30

24

30

30

合计

1350

330

264

330

330

说明:

1、各乡镇服务中心要对照年度目标任务协同相关培训单位或企业组织开展培训,县人社局将安排专项目标考核;

2、对服务园区企业“定向”培训及创业培训,可选择县内培训机构合作,合格率不低于95%;

3、对高技能人才培养,乡镇可自行组织或联合培训机构、企业开展,鉴定合格人员可按规定享受财政资金补贴;

4、目标绩效考核按:服务园区企业“定向”培训40分;高技能人才培养30分;创业培训30分值考核。